【ヒトとモノとウツワ】社員も、企業も、共に成長。 「セルフ・キャリアドック」というキャリア健診プログラム。

仕事にやりがいを感じながらも、ふと将来のことを考えて「このままでいいのかな?」と不安に思うことはないでしょうか。今後のキャリアについて「誰かに相談できれば…」と感じることもあるかもしれません。コロナ禍を経て、未来の働き方について真剣に考える人が増えている今、〈ユナイテッドアローズ〉は「セルフ・キャリアドック」という施策を導入しました。それを推し進めているのが、キャリアコンサルタントという国家資格を取得した、人事部の田村 輝美さんと人材開発サポート課の松橋 和久さんです。では、なぜその資格を取得したのか? そして「セルフ・キャリアドック」とは一体何なのか?働き方、そして生き方を考えている人に向けて、熱量たっぷりに語っていただきました。
Related
Sustainability News
Related
Sustainability News